Standort: Rudolf-Sophien-Stift gGmbH, Stuttgart Süd
Aussschreibender Bereich: RRSS Wohnen und soziale Teilhabe 1, Haus Leonberger Straße 1
Beginn: 01.05.2026
Einsendefrist: 15.04.2026
Beschäftigungsart: 80–100 %, unbefristet
Kennziffer: 2603-07 RRSS 2 WuST 1

Die besondere Wohnform bietet Menschen mit einer psychischen Beeinträchtigung Assistenzleistungen der Eingliederungshilfe an. Unsere besondere Wohnform in der Leonberger Straße liegt im Stuttgarter Süden. Hier bieten wir 24 Menschen mit einer psychischen Beeinträchtigung, verteilt auf drei Wohnbereiche, ein Zuhause.

Unser Aufgabenschwerpunkt liegt in der Unterstützung und Assistenz unserer Klient:innen mit dem Ziel, ihre Selbstständigkeit und Selbsthilfe zu stärken und zu fördern. Dazu gehört auch eine interne Tagesstruktur, in der unsere Klient:innen die Möglichkeit haben, entsprechend ihren Fähigkeiten und Bedürfnissen individuell gefördert und betreut zu werden. Darüber hinaus bieten wir regelmäßig stattfindende Freizeitaktivitäten an, um den Alltag abwechslungsreich zu gestalten.

Bei uns arbeiten Sie in einem multiprofessionellen Team, das motiviert, interessiert und selbstbewusst seiner Arbeit nachgeht.

Ihre Aufgaben bei uns:

• Sicherstellung einer hohen fachlichen Qualität der Teilhabeleistungen im Rahmen einer wertschätzenden Begleitung, Unterstützung und Assistenz der Bewohner:innen
• Mitgestaltung der Leitung, Organisation und Steuerung der besonderen Wohnform
• Schaffung einer entwicklungsfördernden Atmosphäre, in der Stabilisierung und Neuorientierung gelingen kann
• Mitwirkung am Gesamtkonzept der Einrichtung
• Mitarbeit im Leitungsteam der Bereichsleitenden und Zusammenarbeit mit der Abteilungsleitung

Wir wünschen uns:

• eine sozialpädagogische Fachkraft, eine Pflegefachkraft oder eine vergleichbare Qualifikation mit mehrjähriger und fundierter praktischer Erfahrung in der Arbeit mit Menschen mit psychischer Erkrankung
• Führungskompetenz, Führungserfahrung ist von Vorteil
• Verantwortungsbereitschaft, Eigeninitiative und Flexibilität
• eine strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise

Wir bieten Ihnen:

• umfangreiche Gestaltungsmöglichkeiten in einem interessanten und abwechslungsreichen Arbeitsfeld
• eine offene und wertschätzende Unternehmenskultur, Supervision, Teamentwicklung und Fallberatung
• die Möglichkeit, Leitungsverantwortung zu übernehmen und mitzugestalten sowie Einbettung und Support durch ein übergeordnetes Leitungsteam
• Stuttgart-Zulage mit 150 € für 100 % (prozentuale Anpassung)
• tarifliche SuE-Zulage (bezogen auf den prozentualen Anteil des Arbeitsvertrages und der Eingruppierung)
• umfangreiche Qualifizierungs- und Fortbildungsangebote über unsere eva-Kompetenzwerkstatt sowie über externe Angebote
• mitarbeiterindividuelle Regelungen zur flexiblen Arbeitszeit
• 25 € Zuschuss zum vergünstigten DeutschlandTicket als Jobticket-Variante der SSB/VVS
• Zuschuss zur Urban Sports Club Mitgliedschaft
• Möglichkeit zum Fahrradleasing über JobRad
• arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge

Die Vergütung erfolgt nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Diakonischen Werkes Württembergs in Anlehnung an den TVöD.

Wir wünschen uns Mitarbeitende, die sich mit dem diakonischen Auftrag identifizieren und bereit sind, diesen mitzugestalten. Menschen mit Behinderung sind bei uns ausdrücklich willkommen. Wir schätzen Vielfalt und setzen uns für ein inklusives Arbeitsumfeld ein. Bewerber:innen mit Schwerbehinderung oder Gleichstellung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Für nähere Auskünfte zur Tätigkeit wenden Sie sich bitte an:
Julia Geerken, Bereichsleitung, Tel.: 0711 6011 386

Das klingt nach einer Aufgabe, die gut zu Ihnen passt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung und darauf, Sie persönlich kennenzulernen!