Das Kraftfahrt-Bundesamt (KBA) in Flensburg ist die Bundesbehörde rund um das Kraftfahrzeug und seine Nutzenden in Deutschland und Europa. In seinen Zentralen Registern verarbeitet es Informationen über Verkehrsteilnehmende und ihre Fahrzeuge, um inländischen und europäischen Behörden Entscheidungen zu ermöglichen sowie Bürgerinnen und Bürgern Auskünfte zu erteilen. Statistiken aus den Registern und über den Straßengüterverkehr liefern vielfältige Erkenntnisse für Politik, Wirtschaft, Forschung und Öffentlichkeit. Das KBA erteilt Typgenehmigungen für Fahrzeuge und Fahrzeugteile und überwacht mit seiner fahrzeugtechnischen Kompetenz die Märkte hinsichtlich Produktsicherheit und Umweltschutz. Als moderne Verwaltung mit hoher Fachkompetenz bietet es vielseitige Arbeitsplätze und ist Teil eines 357.582 km² großen Karrierenetzwerks mit über 40 Behörden und rund 24.000 Beschäftigten.

Das Kraftfahrt-Bundesamt sucht für die Abteilung „Dienste, Infrastruktur“ zum nächstmöglichen Zeitpunkt, zunächst befristet für 2 Jahre, eine

Informationstechnische Sachbearbeitung im Arbeitsbereich „Allgemeines Informationssicherheitsmanagement“ (m/w/d)

Der Dienstort ist Flensburg. Referenzcode: 20261843_9346.

Dafür brauchen wir Sie:
Das KBA verarbeitet täglich eine Vielzahl unterschiedlichster Datensätze in den Zentralen Registern, im Typgenehmigungsverfahren, in der Marktüberwachung sowie in zugehörigen Statistikverfahren. Die Sicherstellung der Informationssicherheit ist dabei von höchster Bedeutung und wird durch die/den Informationssicherheitsbeauftragte/n (ISB) mit ihrem/seinem Team gewährleistet. Zur fachlichen und koordinierenden Unterstützung in diesem Bereich suchen wir Verstärkung.

Ihre Aufgaben

Aufnahme, Erstbetrachtung und Klassifizierung eingehender Anfragen nach Fach-, Prozess- und Risikokriterien zur Zuordnung und Abgabe an die/den zuständige/n Teil-ISB. Prozessoptimierung durch Analyse bestehender ISM-Prozesse, Identifikation von Schwachstellen und Engpässen sowie Ableitung, Planung und Umsetzung von Optimierungsmaßnahmen. Beratung der Fachbereiche zu Fragestellungen der Informationssicherheit und der damit verbundenen Prozesse. Erarbeitung, Pflege und Fortschreibung des ISM-Wissensmanagements. Unterstützung bei der Konzeption und Umsetzung von Sensibilisierungsmaßnahmen zur Informationssicherheit. Unterstützung der/des ISB bei der Entscheidungsfindung und Koordination von Aufgaben sowie technische Fachberatung der/des ISB und der/des Teil-ISB.

Ihr Profil

Das sollten Sie unbedingt mitbringen:
Erfolgreicher Hochschulabschluss (FH-Diplom, Bachelor) mit informationstechnischem Schwerpunkt oder eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung mit informationstechnischem Schwerpunkt in Verbindung mit nachgewiesenen gleichwertigen Fähigkeiten und Erfahrungen.

Das zeichnet Sie aus:
Sie verfügen über Kenntnisse zum IT-Grundschutz und zu Risikoanalysen gemäß BSI-Standards 200-2 und 200-3. Sie besitzen ein gutes Darstellungsvermögen sowie sichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, mindestens vergleichbar dem Level C2 CEFR. Kommunikations- und Informationsfähigkeit sind für Sie selbstverständlich, zudem bringen Sie ein gewisses Maß an Konfliktfähigkeit mit. Sie weisen Planungs- und Organisationsfähigkeit, Analysefähigkeit und logisches Denken auf. Sie arbeiten im eigenen Arbeitsbereich selbstständig, zeigen Initiative für sachgerechte Lösungen und besitzen ein ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein. Ein sicheres und souveränes Auftreten sowie angemessenes Durchsetzungsvermögen runden Ihr Profil ab.

Das bieten wir Ihnen

Eine interessante und abwechslungsreiche Beschäftigung in einer modernen Verwaltung nach den Bedingungen des öffentlichen Dienstes bis zur Entgeltgruppe 11 TVöD (von Stufe 1 mit 55.078,36 € bis Stufe 6 mit 81.615,33 € Bruttojahresentgelt inklusive Jahressonderzahlung). Sofern Sie nicht über einen erfolgreichen Hochschulabschluss (FH-Diplom, Bachelor) mit informationstechnischem Schwerpunkt oder eine erfolgreiche Qualifizierung zur/zum „Sonstigen Beschäftigten“ des gehobenen IT-Dienstes verfügen, ist eine Eingruppierung in Entgeltgruppe 10 TVöD (von Stufe 1 mit 53.206,44 € bis Stufe 6 mit 74.218,22 € Bruttojahresentgelt inklusive Jahressonderzahlung) möglich. Ihre Berufserfahrung wird im Rahmen der tariflichen Regelungen bei der Bemessung des Eingangsentgeltes berücksichtigt. Informationen zum TVöD finden Sie auf der Homepage des Bundesministeriums des Innern bzw. über den Bezügerechner.

Zusätzlich bieten wir transparente Bezüge und eine Jahressonderzahlung, eine zusätzliche betriebliche Altersvorsorge (VBL), einen Arbeitgeberzuschuss zum Job-/Deutschlandticket, ggf. Umzugskostenvergütung und Trennungsgeld nach gesetzlichen Bestimmungen, regulär 30 Tage Jahresurlaub (bei einer Fünf-Tage-Woche) sowie zusätzliche arbeitsfreie Tage am 24.12. und 31.12. Flexible Arbeitszeitgestaltung (Teilzeit, Telearbeit/Homeoffice bis zu 60 % der individuellen wöchentlichen Arbeitszeit, mobiles Arbeiten), umfangreiche, individuell zugeschnittene Fortbildungsangebote, vielfältige Angebote zur Gesundheitsförderung und zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf (z. B. Gesundheitsmanagement, Eltern-Kind-Büro), Teilnahmemöglichkeit am Betriebssport sowie eine privatbetriebene Kantine am Dienstort Flensburg.

Besondere Hinweise

Die Beschäftigung erfolgt zunächst im Rahmen eines auf zwei Jahre befristeten Arbeitsvertrages. Entsprechende Leistungen vorausgesetzt, ist anschließend im Rahmen der haushalterischen Möglichkeiten ggf. eine Übernahme in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis möglich. Bei Erfüllen der einschlägigen Voraussetzungen kann ggf. später eine Übernahme in ein Beamtenverhältnis erfolgen. Die Stelle ist grundsätzlich für eine Teilzeitbeschäftigung geeignet.

Von den Bewerbenden wird ein uneingeschränktes Einstehen gegen Diskriminierung und für Gleichstellung erwartet. Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht; bei gleicher Qualifikation werden Frauen nach Maßgabe des § 8 BGleiG bevorzugt berücksichtigt. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher fachlicher Eignung bevorzugt eingestellt; es wird nur ein Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt. Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten sind willkommen. Die Auswahl erfolgt durch eine Kommission. Es ist beabsichtigt, die Auswahlgespräche in der 1. Kalenderwoche 2027 durchzuführen.

Fühlen Sie sich angesprochen? Dann bewerben Sie sich bitte bis zum 09.11.2026 über das Elektronische Bewerbungsverfahren (EBV) auf der Einstiegsseite der Bundesanstalt für Verwaltungsdienstleistungen. Wählen Sie dort „Bewerbung mittels Referenzcode“ und geben Sie im Verlauf Ihrer Bewerbung den Referenzcode 20261843_9346 ein. Bitte laden Sie im weiteren Verlauf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Diplom-/Bachelorurkunde und -zeugnis, ggf. Nachweise über gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen, Arbeitszeugnisse sowie ggf. Nachweis der Schwerbehinderung oder Gleichstellung) als Anlage in Ihr Kandidatenprofil hoch. Zusätzlich pflegen Sie bitte in Ihrem Kandidatenprofil unter „Anschreiben“ Ihr Motivationsschreiben im Freitextfeld.

Bei ausländischen Bildungsabschlüssen bitten wir um Nachweise über die Gleichwertigkeit mit einem deutschen Abschluss. Nähere Informationen erhalten Sie über die Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB) bzw. die ANABIN-Datenbank.

Für Fragen zum Elektronischen Bewerbungsverfahren steht Ihnen die Bundesanstalt für Verwaltungsdienstleistungen unter der Rufnummer 04941 602-240 zur Verfügung. Für fachliche Fragen wenden Sie sich bitte an Herrn Linus Jensen, Tel.: 0461 316-1468. Bei tariflichen Fragen hilft Ihnen Frau Ronja Bienemann, Tel.: 0461 316-2369, gerne weiter.