Sozialpädagoge (m,w,d) für Jugendbeteiligung, Jugendorte und Blitzjobs

Beteiligung systematisch planen und überprüfen
Motto: Erhalte viel mehr Handlungsmöglichkeiten und Beteiligung für deine Klient:innen – bewirb dich bei Caiju!

Konditionen: Unbefristete Stelle in Vollzeit oder Teilzeit ab 30 Wochenstunden, inklusive „Weiterbildung on the Job“. Voraussetzung ist die staatliche Anerkennung als Sozialarbeiter:in/Sozialpädagog:in oder ein rechtlich vergleichbarer Abschluss.

Arbeitsorte: JuPoint-Outdoorflächen in Hellersdorf und im Brunnenviertel, Sozialräume, Büro in Alt-Treptow/Homeoffice sowie Einsätze bei Partnern. Beginn: 1. September 2026 oder früher. Bewerbungsablauf mit Fortbildungsanteilen: KW 30, Bewerbungsfrist für die Teilnahme: 17. Juli.

Wir verstärken unser Caiju-Team und stellen ein bis zwei Fachkräfte mit Erfahrung ein. Caiju entwickelt seit 2009 Formate, in denen junge Menschen Verantwortung übernehmen, Geld verdienen, beteiligt werden und nächste Schritte erproben können. Die Entwicklung reicht über 20 Jahre zurück; schon im Vorläuferprojekt wurden Konzepte international vorgestellt. Heute sind Blitzjobs, JuPoint, BeratungsSpiele und Jugendorte stark nachgefragt. Wir bringen neue motivierende Lernformen in die Jugendhilfe ein – an den Schnittstellen zu Lebenswelten, Schule und Berufsorientierung.

Deine Arbeit erfolgt immer teambasiert, mit Bereichen, die du voll verantwortest: Je mehr du die psychosoziale Intervention unserer Formate beherrschst, desto mehr Freiheiten hast du in der Projektgestaltung. Etwa ein Drittel deiner Arbeit findet an JuPoint-Orten, sozialraumorientiert in Projekten und bei Blitzjob-Einsätzen statt, ein weiteres Drittel in Planung, Matching, Auswertung und Kontakt über Messenger, Telefon, Büro und Homeoffice. Das letzte Drittel umfasst Konzeptentwicklung, Standards, Analyse, Optimierung und fachpolitische Arbeit.

Wir suchen zwei Kolleg:innen, die junge Menschen ernst nehmen und Verantwortung tragen lassen, praktisch denken und gern teambasiert mit ausgeprägten gemeinsamen Standards und Doppelcheckkultur arbeiten. Du möchtest dich mit innovativen Formaten lokal, überregional und international durchsetzen und teilst mit uns die Ambition, Soziale Arbeit handlungsorientierter und partizipativer zu gestalten – nicht bloß Feuerwehr für Schule und Lebenswelten zu spielen, sondern in diesen Welten wirksame Impulse zu setzen und mindestens auf Augenhöhe mit anderen Fachgruppen zu arbeiten.

Zu den Berufsabschlüssen, die zu dieser Stelle passen können – die rechtliche Gleichstellung mit Sozialpädagogik vorausgesetzt – gehören: Sozialarbeiter:in/Sozialpädagog:in, Erzieher:in, Sozialtherapeut:in, Sonderpädagog:in, Kunsttherapeut:in, Heilpädagog:in.

Weiterbildung on the Job
Unser Modell „Weiterbildung on the Job“ bedeutet: Du kannst deine bisherige Kompetenzvielfalt mit weit mehr Handlungsbeteiligung der Zielgruppen als bislang in deine Soziale Arbeit einbringen. In den ersten zwei Jahren trägst du dafür einen monatlichen Eigenbeitrag in Höhe von 5 % deines Gehalts. Im dritten und vierten Jahr erhältst du einen Vergütungszuwachs analog zum bisherigen Eigenbeitrag für „Weiterbildung on the Job“.

Bist du neugierig geworden? Dann melde dich, um Teil unseres kleinen multidisziplinären Teams zu werden. Wir pflegen eine innovative, experimentelle Arbeitsform mit viel Zeit für Reflexion und Konzeptentwicklung. Wir bieten branchenübliche Konditionen nach TV-L S, 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und eine optionale 4-Tage-Woche. Als Basis unseres teambasierten Arbeitens nutzen wir digitale Instrumente, einen Cloudspace, eine custom-designte webbasierte Software für Blitzjobs, Teamhandys sowie Laptops für alle.

Bewerbungsablauf mit Fortbildungsanteilen in KW 30
Deine Teilnahme an unserem Bewerbungsablauf mit Fortbildungsanteilen ist keine Voraussetzung, erhöht aber deine Chancen, für die Stelle in Betracht zu kommen. Dafür schickst du deine Bewerbung mit Lebenslauf und Motivationsschreiben bis Fr., 17. Juli, 12:00 Uhr an info@caiju.de, z. H. Nadine Kurz.

Im Vorfeld zu lesen unter www.caiju.de/mitwirken:
– Spielräume zur Erschließung von Wirklichkeit – Caiju Fachpolitik
– Wie Caiju arbeitet
– Weiterbildung on the Job

Ablauf:
Fr., 17. Juli, 18:00 Uhr: Mitteilung über die Aufnahme in den Bewerbungsablauf mit Fortbildungsanteilen in KW 30
Mo., 20. Juli, 16–19 Uhr: Fortbildungsworkshop mit Bewerber:innen
Di., 21. Juli, Dauer ca. 4 Std.: Probearbeit auf dem JuPoint Hellersdorf + Begehung
Mi., 22. Juli / Do., 23. Juli: individuelle Bewerbungsgespräche

Infos zu Gleichbehandlung bei Caiju unter: www.caiju.de/gleichbehandlung